- Offenheit gegenüber dem Coachee
- Neugierde für das Gegenüber
- Weiterentwicklung durch Erfahrungen und Begegnungen
- Feste Grundwerte (Verbindlichkeit, Aufrichtigkeit, Ehrlichkeit, Pünktlichkeit, Loyalität und Authentizität)
- Konkrete und verbindliche Zielvereinbarungen
- Realistische Einschätzungen
- Gegenseitiges Vertrauen
- Der Coach vertraut auf die Bereitschaft und den Willen des Klienten, sich auf Veränderungen und die Arbeit an der Fragestellung ein zu lassen.
- Der Coachee vertraut auf die Fähigkeiten und Kompetenzen des Coachs und lässt sich auf die angewandten Methoden und Arbeitsweisen ein.
Erreiche mehr Zufriedenheit